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Proyecto “Bejeque”

Autor: Colaboradora

Desde el pasado 30 de diciembre de 2019 y hasta finales de diciembre de 2020, en el municipio de San Juan de La Rambla, de la mano de Asociación Creativa, se está ejecutando el Proyecto “Bejeque”.

“Bejeque” es un Proyecto de Itinerarios Integrados de Inserción Laboral (PIIIL) gratuito, financiado por el Servicio Canario de Empleo y el Fondo Social Europeo a través del Programa Operativo FSE de Canarias (2014-2020) para personas en situación de exclusión social o en riesgo de padecerla. Con éste, se pretende formar y capacitar a profesionales versátiles capaces de adaptarse a las necesidades que establece el mercado de trabajo, referenciado en un sector transversal, como el de administrativo con idiomas, para así poder fomentar en la población el correcto desarrollo de cualquier actividad empresarial. Presenta un total de 15 plazas a lo largo de la duración del mismo.


La finalidad de este proyecto está centrada en incentivar, a través de un itinerario formativo con un certificado de profesionalidad, la empleabilidad de las personas en exclusión social o riesgo de padecerla, consiguiendo así una cuota mayor de igualdad de oportunidades en la sociedad y con ella, una mejor integración social.


Entre los objetivos del proyecto se encuentran la promoción de la inserción laboral de un grupo de personas en exclusión o en riesgo de padecerla, el proporcionar una formación específica que favorezca la inserción laboral y una formación transversal que mejore las habilidades socio-laborales de las personas, el forjar nuevas vías para la búsqueda de empleo entre las personas participantes en el proyecto, la dotación de estrategias para la búsqueda de empleo a las personas beneficiarias del proyecto, la sensibilización al empresario sobre la contratación de las personas en situación o riesgo de exclusión social, el dar a conocer, entre las personas participantes del proyecto, recursos que favorezcan la empleabilidad del alumnado.


Los contenidos del proyectos se dividen en diferentes grupos, donde se pueden encontrar, en primer lugar, los contenidos formativos del proyecto, se tratan del Certificado de Profesionalidad ADGG0408 Operaciones Auxiliares de Servicios Administrativos y Generales que consta de tres módulos teóricos y uno de prácticas no laborales con una duración total de 516 horas y los módulos de inglés A1 y A2 de 150 horas cada uno. En segundo lugar, se encuentran las acciones formativas complementarias obligatorias siendo el módulo de Inserción Laboral (duración 6 horas), el módulo de Sensibilización Medioambiental (duración 2 horas), el módulo de Igualdad (duración 2 horas) y Competencias Básicas (Lectura, Escritura y Aritmética)(duración 50 horas). En tercer lugar, dispone de la acción formativa complementaria no obligatoria que consta del módulo de Prevención de Riesgos Laborales (duración 30 horas) y, por último, las acciones de orientación laboral e inserción laboral siendo su duración de 100 horas.


Con el decreto del Estado de Alarma en nuestro país, debido a la pandemia mundial COVID-19 y la suspensión de las clases presenciales, este proyecto ha tenido que reinventarse utilizando una modalidad online de todos los módulos que se estaban impartiendo con fecha 14 de marzo, y es por ello que, el 30 de marzo se comenzaron a impartir todos los contenidos a través de plataformas digitales, cerciorando que el alumnado recibe de una manera óptima todo el conocimiento. Desde el pasado 8 de junio, asegurando las medidas de protección, se ha vuelto un día a la semana al aula presencial, dividiendo al 50% el grupo, apostando, en estos momentos, por una metodología mixta donde, progresivamente, el número de días irá aumentando en detrimento de la formación online.

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